2022五一加班3倍哪几天？

五一劳动节放***时间通常为4天，从4月30日到5月3日。根据国家法定节***日劳动法规定，2022年五一节期间工作日需要加班的员工，在5月1日至5月3日这三天的工作时间内，按照正常工作日的1.5倍计算加班工资。同时，因为这三天是连续的公休日，所以加班工资还要额外增加倍数。具体倍数的计算标准可能会因地区和不同公司的规定而有所不同，一般会在2倍或3倍之间。因此，2022年五一加班3倍的具体日期是5月1日至5月3日，具体加班工资待公司通知。

2022年五一节期间，法定节***日放***3天，具体时间是4月30日至5月2日，其中5月1日是国际劳动节。根据国家法律规定，加班需要获得员工的自愿，并且需要按照劳动法规定支付相应的加班费，具体的加班时间和加班费用要根据你所在的公司的规定来确定。

倍工资。

　　2022劳动节哪天是三倍工资?

　　答：在5月1日加班的，享有三倍工资。在4月30日、5月2日、5月3日、5月4日加班的，享有双倍工资。

　　2022劳动节放***安排：

　　4月30日至5月4日放***调休，共5天，4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。

2022年五一节期间的加班3倍是在5月1日和5月2日，因为劳动法规定五一节至少放三天***，而5月3日是补休日，所以如果公司需要在这两天安排员工加班，应该按照劳动法规定给予三倍工资的加班费。
同时需要注意的是，如果员工在这两天本来就要上班，公司不能以加班的形式代替正常工作时间，否则违反劳动法规定。

51三薪是哪几天？

五一劳动节，三薪就五月一日一天，三倍工资。

(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

三)法定休***日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。